「採用情報」に有給消化の実績でも書いてみようかと思い、去年の実績を調べてみました。
調べたら、全対象者28名中、20日全部使ったのが8名。75〜99%消化 7名。50%〜74%消化 12名。49%以下消化 1名。
なかなかの消化率です。笑
有給休暇 | 雇入6カ月間継続8割以上出勤で10日 最大20日まで 前年度残した日数の繰越あり 年5日以上取得推奨実施済み 申請は当日でも可能 昨年度実績 全対象者28名 ・100%消化 8名 ・75〜99%消化 7名 ・50%〜74%消化 12名 ・49%以下消化 1名 |
事前に申請がなくても問題ありません。予め申請してもらう場合が多いですが、急用や体調が悪くなった場合など、特に問題なく取得してもらっています。
現場が悪天候などにより、休工するときは有給休暇を使ってもいい人は休んでも良いと、取得してもらいますが、逆に有給休暇を取得したくない人は、会社に来てください。
そんな風に行って、会社の倉庫の片付けや草刈りなどしてもらっています。笑